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Coaching e inteligencia emocional aplicada a la empresa

Psicología y Habilidades directivas

OBJETIVOS

- Conocer cuáles son los beneficios que aporta el coaching en las relaciones personales.
- Analizar el lenguaje que se debe emplear para que las relaciones personales sean positivas.
- Aprender a potenciar las fortalezas propias y las de los demás.
- Desarrollar la capacidad de liderazgo de equipos.
- Reflexionar sobre la comunicación, tanto verbal como no verbal, que se debe seguir para liderar un equipo.
- Concienciar de la importancia que tiene como líder, considerar los procesos psicológicos de las personas que forman parte del equipo.
- Reflexionar sobre las habilidades individuales y grupales de un equipo profesional con el fin de plantear objetivos de mejora.
- Conocer diferentes técnicas de gestión del tiempo para mejorar el rendimiento profesional.
- Adquirir los conocimientos básicos sobre la Inteligencia emocional y los elementos que la componen.
- Identificar las emociones en nosotros mismos y desarrollar herramientas para aprender cómo gestionarlas adecuadamente.
- Conocer los estilos de comunicación con el fin de poder desarrollar unas capacidades orientadas a optimizar las relaciones con nosotros mismos y con las personas que nos rodean.
- Aprender distintas formas de comunicarnos con nuestro entorno que nos ayude a conseguir nuestros objetivos, sin que esto suponga un malestar para las personas que nos rodean.
- Mejorar y optimizar nuestras competencias con el objetivo de facilitar nuestro desempeño laboral.
- Aprender a plantearnos objetivos de forma que nos permita convertirnos en unos trabajadores más cualificados.
- Conocer algunas herramientas que nos permitan optimizar las relaciones dentro de la empresa y la resolución de posibles conflictos.

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